Keresés
Tájékoztató a közlekedőképesség-minősítési rendszer felülviz
Európai uniós támogatásból megvalósuló fejlesztési informáci

SZMSZ

A Mozgáskorlátozottak Balassagyarmati Egyesületének Szervezeti Működési Szabályzata

 

Általános Rendelkezések

  • 1. Az egyesület neve: Mozgáskorlátozottak Balassagyarmati Egyesülete Balassagyarmat
  • 2. Az egyesület székhelye: Balassagyarmat
  • 3. Az egyesület célja:
  • a. Balassagyarmat közigazgatási területén és vonzáskörzetében élő mozgássérültek társadalmi részvételének az elősegítése.
  • b. Az egyéni erőfeszítések összefogásával és a társadalmi környezet anyagi – erkölcsi támogatásával a mozgáskorlátozottak szociális rehabilitációs érdekeinek érvényesítése
  • c. A mozgáskorlátozottak helyzetének javítás érdekének védelme és képviseletev
  • 4. Az egyesület Balassagyarmat város közigazgatási területén és vonzáskörzetében fejti ki tevékenységét
  • 5. Az egyesület társadalmi szervezetként működik tevékenységét az anyagi ellenszolgáltatás nélkül végezett munka, az öntevékenység, az egyéni aktivitás és felelősség jellemzi.
  • 6. Az egyesület kész együttműködni más hasonló, vagy más céllal működő egyesületekkel illetve társadalmi szervezetekkel és magánszemélyekkel amelyek – akik az egyesület céljával egyetértenek és hajlandók annak érdekében tevékenykedni, munkálkodni
  • 7. Az egyesület jogi személyiséggel rendelkezikv
  • Az egyesület céljának elérése érdekében:
    • - Felméri a működési területén élő mozgáskorlátozottak helyzetét
    • - Figyelemmel kíséri és segíti a működési területén élő mozgáskorlátozottak társadalmi életét, rehabilitációját.
    • - Elősegíti a mozgássérültek aktivitásának felkeltését, munkaképességük fejlesztését, munkába állítását, művelődését.
    • - Anyagi támogatást és kedvezményes szolgáltatásokat szervez
    • - Formálja a helyi közvéleményt tagjai társadalmi beilleszkedésének elősegítése érdekében
    • - Tájékoztató kiadványokat bocsát ki
    • - Együttműködik a más területen működő mozgáskorlátozottak szervezeteivel
    • - A Mozgáskorlátozottak Egyesülete Országos Szövetségének tagjaként teljesíti kötelezettségeit és él a jogosultságaival.

 

Az egyesületi tagság, a tagok jogai és kötelezettségei

  • 1. Az egyesület tagja lehet:
    • a. Minden olyan mozgássérült személy, akinek mozgáskorlátozottsága az egyenjogú társadalmi részvételét bármilyen módon korlátozza, vagy ezt átlagon felüli erőfeszítés árán, illetve sajátos eszközök felhasználásával teszi lehetővé.
    • b. Jogi személyiséggel nem rendelkező közösségek, jogi személyek, akik tevékenységükkel, anyagi hozzájárulásaikkal segítik az egyesületi célok megvalósítását.
  • 2. Az egyesület tagja saját nevében élvezi az egyesületi előnyöket és teljesíti kötelezettségeit.
  • Kivéve: a teljes cselekvőképességgel nem rendelkező és a jogi személyek, jogi személyiséggel nem rendelkező társaságok, akik jogaikat és k9telezettségeiket képviselőjük révén gyakorolják
  • 3. Az egyesületi tagság a tag önkéntes belépése alapján, a belépési nyilatkozat kitöltésével, annak az egyesületi vezetőség által történő elfogadásával jön létre.
  • 4. Az egyesületi tagság megszűnik:
    • a. A tag kilépésével, annak az egyesület vezetőségéhez történő bejelentésével. A tag kilépését indokolni nem köteles. A kilépés időpontja azonos az erre irányuló szándéknak a vezetőséghez történő bejelentése napjával.
    • b. A tag halálával, illetve a jogi személy megszűnésével.
    • c. A tag kizárásával. Az egyesület közgyűlése kizárhatja a tagok sorából azt a tagot, aki – néki felróható okból- tagsági viszonyból eredő kötelezettségeit nem teljesíti, közösség ellenes magatartást tanúsít, illetve aki a bíróság szándékos bűncselekmény elkövetése miatt szabadságvesztésre ítélt.
    • d. A tagsági viszony törlésével. A vezetőség törölheti tagjai sorából azt a tagot, aki a közgyűlés határozata által előírt tagdíjfizetési kötelezettségének önhibájából, - ismételt felhívás után- legalább egy évig nem tesz eleget.
  • 5. A tagok jogai:
    • a. Az egyesület taggyűlésén tanácskozási-, javaslattételi-, észrevételezési-, felszólalási-, szavazati jog illeti meg. Az egyesület bármely szervénél, tisztségviselőjénél észrevételeket, javaslatokat tehet, a tisztségviselőktől felvilágosítást kérhet.
    • b. A természetes tag az egyesület bármely tisztségére megválasztható. Kivéve: aki nem rendelkezik teljes cselekvőképességgel, büntetett előéletű, illetve összeférhetetlenség áll fenn.
    • c. Az egyesület tagja, bármely egyesületi szerv határozatát, vagy tisztségviselő jogszabályba, illetve, alapszabályba ütköző határozatát, intézkedését, - 30 napon belül- a bíróságnál megtámadhatja. A 30 napos határidő a határozat keltét követő napon kezdőik.
    • d. Amennyiben az egyesület tagja az egyesület taggyűlésén-mozgáskorlátozottsága miatt- nem tud megjelenni, úgy a tárgysorozaton lévő napirendi pontokkal kapcsolatban észrevételeit, javaslatait a vezetőségnek, az ülés időpontjáig- írásban eljuttathatja. Ugyanezen időpontig jogosult más, az ülésen nem szereplő kérdések megtárgyalását is kérni. Ez esetben annak előterjesztéséről, vagy elvetéséről, későbbi ülés elé terjesztéséről a vezetőség dönt.
    • e. Az egyesületi tagok- az egyesületi célok jobb megvalósítása érdekében, az egyesületi vezetés jóváhagyásával- helyi csoportokat hozhatnak létre. Ilyen csoportok létrehozása a legcélszerűbb a vonzáskörzetben illetve azokon a helyeken ahol több mozgáskorlátozott él, s közöttük a kapcsolat jobban megszervezhető.
  • 6. A tagok kötelezettségei
    • a. Az egyesület tagjai kötelesek az alapszabály, a közgyűlés és a vezetőség határozatait, az egyesület szervezeti és működési szabályzatát betartani.
    • b. A lehetőségeik és képességeik szerint kötelesek az egyesület célkitűzésinek megvalósításában, az anyagi eszközök gyarapításában, megvalósításában közreműködni, az egyesület szervezeti életében részt venni.
    • c. A megállapított tagdíjat a tárgyév március 31. napjáig megfizetni.
    • d. Képességeik fejlesztésével, kibontakoztatásával önmaguk társadalmi beilleszkedését előmozdítani.v
  • 7. Tagnyilvántartás.
  • Az egyesületi tagokról olyan naprakész nyilvántartást kell vezetni, amely a tagokra vonatkozóan minden lényeges személyi adatot tartalmaz. (név, leánykori név, születési hely és idő, anyja neve, lakcím, stb.) A tagnyilvántartás naprakészségét a változások folyamatos átvezetésével kell biztosítani. A tagsági viszony bármely okból történő megszűnése esetén a volt tag lapját a nyilvántartásból ki kell emelni, s elkülönítetten meg kell őrizni.

 

Az egyesület szervei és tisztségviselői

  • 1. Az egyesület szervei:

    Ilyen megbízatásra van lehetőség akkor is, ha ezt a feladatok mennyisége, differenciálódása indokolja. 
    Az ilyen megbízatással rendelkező személyek száma a testületi tagok számának a felét nem haladhatja meg.

    Az esetleges alkalmaztatásról, azok munkabéréről, a tiszteletdíjakról a közgyűlés dönt.

    • a. A közgyűlés, - küldöttközgyűlés és bizottságai.
    • b. A vezetőség.
    • c. Az Ellenőrző Bizottság. (EB)
    • d. Mozgáskorlátozottak Egyesületeinek Országos Szövetsége küldöttgyűlésére delegált küldöttek Tanácskozó Testülete
    • 2. Az egyesület tisztségviselői
      • a. Az Elnök.
      • b. Elnökhelyettes
      • c. Szaktitkárok
      • d. Ellenőrző Bizottság Elnöke és Tagjai
      • e. Mozgáskorlátozottak Egyesületeinek Országos Szövetsége küldöttgyűlésére delegált küldöttek.
    • A III/1-2. résszel kapcsolatos általános szabályok:
      • - A Vezetőség az Ellenőrző Bizottság bármely tagjának kiválása, vagy tartós akadályoztatása esetén a testület a feladatok ellátására alkalmas személyt megbízhat, a következő közgyűlésig terjedő időszakra.
      • - Az egyesületi feladatokat a tisztségviselők, társadalmi munkások, aktivisták anyagi ellenszolgáltatás nélkül látják el.
      • - Az egyesületi tisztségviselők feladatainak ellátása során szükség szerint felmerülő költségek megtérítését kérhetik az egyesülettől, a hatályos pénzügyi szabályok szerint.
      • - Az egyesületi tisztségviselők egymásnak, valamint az egyesület felett törvényességi felügyeletet gyakorló szervezet dolgozójának nem lehetnek közeli hozzátartozói. (Ptk.685.§.)
      • - Tisztséget csak olyan nagykorú, teljes jogképességgel rendelkező Magyar állampolgár tölthet be, aki nem áll közügyektől eltiltás hatálya alatt.
      • - Az egyesület a vezetőség döntése alapján, tisztségviselőit, társadalmi munkásait, aktivistáit, netán alkalmazottait jutalomban részesítheti.

 

A közgyűlés, küldöttközgyűlés

  • 1. Az Alapszabály IV/1/A/1. pontja küldöttgyűlés működését írja elő, mely szerint a küldöttek megbízatása öt évre szól és minden tíz tag képviseletétre kell egy küldöttet választani.
  • 2. A küldöttgyűlés a jogszabályokban, az alapszabályban meghatározott ügyekben döntésre jogosult testület.
    • a. A küldöttgyűlés az egyesületet érintő minden kérdésben jogosult dönteni.
    • b. A küldöttgyűlés kizárólagos hatáskörébe tartozik:
      • i. Az egyesületi alapszabály elfogadása és módosítása
      • ii. Az egyesületi tisztségviselők –elnök, elnökhelyettes, szaktitkárok, Eb elnökének és tagjainak, OSZ képviselő küldöttek – 5 évre történő megválasztása, visszahívása.
      • iii. Az MEOSZ-hez való csatlakozás, illetve abból való kiválás kimondása.
      • iv. A Vezetőség az Ellenőrző Bizottság beszámolójának megtárgyalása, elfogadása.
      • v. A tagdíj, pártolói tagdíj, jogi tagdíj összegének megállapítása.
      • vi. Döntés mindazon ügyekben amelyeket jogszabály, alapszabály kizárólagos hatáskörébe utal.
  • 3. Az egyesület küldöttgyűlését legalább kétévenként össze kell hívni. Rendkívüli küldöttgyűlést kell összehívni, ha:
    • - ezt a vezetőség határozattal elrendeli, ha
    • - az Ellenőrző Bizottság, az Országos Szövetség Ellenőrző Bizottsága, illetve az egyesület törvényességi felügyeletét ellátó szerv elrendeli, kezdeményezi,
    • - a tagság vagy a küldöttek egyharmada, a cél megjelölésével, írásban kéri,
    • - erre a vezetőséget bírósági döntés kötelezi.
  • 4. A küldöttek jogai és kötelességei:
    • - A küldöttek a tagság választott képviselői a küldöttgyűlésben.
  • Jogosultak arra, hogy:
    • - részt vegyenek a küldöttgyűlés munkájában, felvilágosítást kérjenek és szavazzanak a határozati javaslatról,
    • - napirendi javaslatot, indítványt tegyenek, előterjesztést nyújtsanak be a küldöttgyűléshez,
    • - jegyzőkönyvbe vétessék, ha valamely javaslattal nem értenek egyet, ellenvéleményt nyilváníthatnak,
    • - megfelelő tájékoztatást kapjanak az egyesület munkájáról.
  • Kötelesek:
    • - részt venni a küldöttgyűlés munkájában,
    • - a tagoktól kapott megbízatásuknak megfelelő döntések meghozatalát elősegíteni,
    • - a hozott döntésekről és azok indokairól a választóikat tájékoztassák.
  • 5. A küldöttgyűlés összehívásának módja, határozatképesség.
    • - A küldöttgyűlést az egyesületelnöke hívja össze, személyre szóló meghívóval ( a küldöttgyűlés előtt legalább 15 nappal), amelyben közölni kell a napirendi pontokat, - a határozati javaslatokat.
    • - A küldöttgyűlésre meg kell hívni az Országos Szövetség képviselőjét.
    • - A küldöttgyűlés határozatait nyílt szavazással és egyszerű szótöbbséggel hozza.
  • Szavazategyenlőség esetén a levezető elnök szavazata dönt.
    • - A küldöttgyűlés akkor határozatképes, ha azon a küldöttek több mint a fele jelen van.
  • Határozatképtelenség esetén, 15 napon belüli időre új küldöttgyűlést kell összehívni, változatlan napirend mellett. Ez esetben a küldöttgyűlés a megjelnt küldöttek számára tekintet nélkül határozatképes.
    • - A küldöttgyűlésen kétharmados többség szükséges;
    • a. az MEOSZ-hez való csatlakozáshoz, az onnan történő kiváláshoz,
    • b. az alapszabály elfogadásához, módosításához.
    • - Minden küldöttnek csak egy szavazat van.
    • - Szavazni csak személyesen lehet.
  • 6. Küldöttgyűlési jegyzőkönyv és mellékletei: A küldöttgyűlésen jegyzőkönyvet kell felvenni, melynek a következőket kell tartalmaznia:
    • - a küldöttgyűlés helyét, időpontját és tárgysorozatát,
    • - a megjelent küldöttek számát, a határozatképesség tényét,
    • - a küldöttgyűlés levezető elnökének nevét,
    • - a jegyzőkönyv vezetésével, hitelesítésével a gyűlésen megbízott tagok nevét,
    • - az előterjesztések lényegét, ha azokat előzetesen nem lényeges tartalmát és azokra adott válasz lényegét,
    • - a hozott határozatokat
    • - a választás eredményét.
  • A jegyzőkönyvet annak vezetője, két hitelesítő és a levezető elnök írja alá. A jegyzőkönyv mellékletei:
    • - a meghívó,
    • - az írásba foglalt előterjesztések, beszámolók,
    • - a jelenléti ívek,
    A küldöttgyűlési határozatokról sorszámozott nyilvántartást kell vezetni. A határozatokat ki kell adni:
    • - A vezetőség tagjainak,
    • - A Felügyelő Bizottság Elnökének,
    • - Az OSZF-nek,
    • - a helyi csoportok elnökeinek.
  • 7. A személyi kérdésekben történő döntés előtt a Jelölő Bizottság elnökének és két tagjának a megválasztására a küldöttgyűlés elnöke tesz javaslatot.
  • Javaslattételre azonban a küldöttek bármelyike jogosult. A Jelölő Bizottság a tisztségviselőkre vonatkozó javaslatát az egyesületi tagok véleményének az ismeretében teszi meg.
  • 8. A személyi kérdésekben történő döntés előtt szavazatszedő bizottságot kell választani.
  • A szavazatszedő Bizottság feladata: (Titkos szavazás estén)
    • - A szavazólapok elkészítése.
    • - A szavazás módjának ismertetése.
    • - A szavazás titkosságának biztosítása.
    • - A szavazás eredményének megállapítása.
    • Az erről készült jegyzőkönyv elkészítésére, majd a küldöttgyűlési jegyzőkönyv mellé történő csatolása.
    • - A szavazás eredményének a küldöttgyűlésen történő ismertetése.

 

A vezetőség

Ülésit legalább negyedévenként tartja. A hatáskörébe tartozó kérdésekben nyílt szavazással, egyszerű szótöbbséggel határoz. Szavazategyenlőség estén az elnök szavazata dönt. Különvéleményét minden vezetőségi tag bejelentheti. A vezetőségüléséről jegyzőkönyv készül, amelyet az elnök és a jegyzőkönyvvezető ír alá.

  • 1. A vezetőség a küldöttgyűlés által öt évre választott – általa visszahívható - elnökből, elnökhelyettesből és öt szaktitkárból áll.
  • 2. A vezetőség az egyesületi törvény, az alapszabály, továbbá, a küldöttgyűlés és a saját maga által hozott határozatok alapján irányítja az egyesület tevékenységét, gazdálkodását, - a Felügyelő Bizottság kivételével – szervezi és biztosítja egyéb testületi szerveinek zavartalan működését.
  • 3. A vezetőség hatáskörébe tartozik:
    • - Az egyesületi munka irányítása.
    • - Az egyesület Szervezeti és Működési Szabályzatának az elfogadása.
    • - A vezetőségi és más testületekből (kivéve EB) kimaradó személyek megbízatása.
    • - A vezetőség éves munkatervének és az egyesület éves költségvetésének a meghatározása, az éves gazdasági beszámoló elfogadás.
    • - Az OSZ valamely szerve vagy tisztségviselője alapszabályszerű határozatának, állásfoglalásának, felkérésének mérlegelése és végrehajtásának megszervezése.
    • - Az OSZ szervei elé terjesztendő beszámoló, javaslat,- kérelem megtárgyalása, továbbterjesztésre történő elfogadása.
    • - A helyi csoportok, tagozatok, szekciók, munkacsoportok Szervezeti és Működési Szabályzatának szükség szerinti megállapítása.
    • - A küldöttgyűlés elé terjesztendő napirendek,- javasatok,- kérdések megtárgyalása, a küldöttgyűlés határozati végrehajtásának a megszervezése, ellenőrzése, a tisztségviselők beszámoltatása.
    • - Döntés a tagok törléséről.
    • - Döntés a tagdíjfizetés alóli mentességről.
    • - Döntés minden olyan ügyben, amely nem tartozik a küldöttgyűlés kizárólagos hatáskörébe.
    • - Döntés a tisztségviselő lemondásának az elfogadásáról.
  • 4. A vezetőség munkáját éves munkaterv alapján végzi.
  • A jegyzőkönyvnek tartalmazni kell:

    A vezetőség üléseit az elnök hívja össze, de azt az ok megjelölésével bármelyik vezetőségi tag kezdeményezheti. A vezetőség a végzett munkájáról köteles a küldöttgyűlésnek – írásban- beszámolnia. A vezetőség üléseit az egyesület elnöke – akadályoztatása esetén az elnökhelyettes – az ülés előtt legalább hét nappal kiadott meghívóval, a napirend közlése mellett hívja össze. Az elnök, illetve elnökhelyettes akadályoztatása esetén ülést – a részükről megbízott- szaktitkárok bármelyike is összehívhatja. A vezetőség biztosítja az Ellenőrző Bizottság zavartalan működésének feltételeit: biztosítja a tagsági jogok és kötelezettségek érvényesülését, a tagsági észrevételeket az egyesület működésében hasznosítja: a tagsági fórumokon részletes tájékoztatást ad a hozott határozatok végrehajtásáról: biztosítja és ellenőrzi a számviteli fegyelem betartását.

    • - az ülés helyét és idejét,
    • - a megtárgyalandó kérdéseket,
    • - a megjelenteket név szerinti megjelöléssel,
    • - a határozatképesség tényének megállapítását,
    • - a hozott határozatokat

 

Az ellenőrző bizottság

  • Az Ellenőrző Bizottság az egyesület választott testületi szerve, amely a küldöttgyűlés által öt évre megválasztott elnökből és két tagból áll, s kizárólagosan a küldöttgyűlésnek tartozik felelősséggel, általa visszahívható.
    • - Az egyesületi tagok képviseletében és megbízásából, a jogszabályi keretek között végzi az egyesület egészére kiterjedő folyamatos ellenőrzéseit.
    • - Jogosult közreműködni az egyesület törvényességi felügyeletét gyakorló szerv által végzett vizsgálatokban.
    • - Javaslatokat tesz az egyesületi vezetésnek az egyesület gazdálkodásában észlelt hiányosságok megszüntetésére.
    • - Vizsgálataik, ellenőrzéseik során azonban operatív intézkedéseket nem tehetnek, az egyesület dolgozói, tisztségviselői részére közvetlen utasítást nem adhatnak, észrevételeiket,- javaslataikat a vizsgálata jelentéseikben kötelesek az egyesület vezetésének a tudomására hozni.
  • Az Ellenőrző Bizottság feladatai:
    • - A küldöttgyűlések és a vezetőség határozatainak érdemi végrehajtásának az ellenőrzése.
    • - Az egyesületi vagyon védelme és gyarapítása
    • - Az egyesület számadásának a vizsgálata
    • - Annak a rendszeres vizsgálata, hogy betartásra kerülnek-e a jogszabályok, az alapszabály, a szervezeti ás működési szabályzat rendelkezései.
  • Az Ellenőrző Bizottság tagjainak jogai:
    • - Az Ellenőrző Bizottság elnöke és tagjai az egyesület bármely szervének ülésén – tanácskozási joggal – részt vehet.
    • - Vizsgálataik, ellenőrzéseik során az egyesület bármely iratába, számadásába, nyilvántartásába betekinthetnek, a vezetőség tagjaitól felvilágosítást kérhetnek.
    • - Az ellenőrzések során szerzett tapasztalatok alapján
      • - felhívhatják a tisztségviselőket a helyes eljárásra,
      • - indítványozhatják a tisztségviselő visszahívását,
      • - rendkívüli küldöttgyűlés összehívását kezdeményezhetik,
      • - hatósági intézkedés megfontolása érdekében megkereshetik az egyesület felett törvényességi felügyeletet gyakorló ügyészséget.
      • - Az Ellenőrző Bizottság tevékenységéről a küldöttgyűlésnek köteles beszámolni.
      • - Az Országos Szövetség Elnökségének határozata, Ellenőrző Bizottságának indítványa alapján köteles az egyesület valamely szerve vagy tisztségviselője tevékenységét megvizsgálni és a vizsgálat eredményét annak kezdeményezőjével 30 napon belül közölni.

 

Küldöttek tanácskozó testülete

  • 1. A Mozgáskorlátozottak Egyesületeinek Országos Szövetsége küldöttgyűlésre delegált küldöttek Tanácskozó Testületet alkotnak.
  • 2. A testület feladata az egyesületi vezetőség a tisztségviselők munkájának a segítése. Javaslatait a vezetőség nem hagyhatja figyelmen kívül.
  • 3. Üléseit az egyesület elnöke legalább évenként egy alkalommal, de szükség szerint hívhatja össze.
  • 4. A vezetőség ülésein tanácskozási joggal vehetnek részt.

 

Az egyesület helyi csoprtjai

  • 1. Az egyesületnél jelenleg helyi csoport nem működik.
  • Viszont az egyesület tagjai – az egyesület vezetőségének egyetértésében, különösen a város vonzáskörzetében- helyi csoportokat hozhatnak létre. A helyi csoport feladata: Az adott területen az egyesületi célok megvalósítása, a mozgáskorlátozottak érdekvédelmének hatékonyabbá tétele, az érdekvédelem.
  • 2. A helyi csoportok szervezeti felépítését, annak az egyesületen belüli működését, munkatervét, beszámoltatását a küldöttgyűlés megbízása alapján az egyesület vezetése határozza meg.
  • 3. A helyi csoport vezetését – titkár, helyettesek, tagok – a küldöttgyűlés vagy annak megbízatása alapján az egyesület vezetése határozza, választja meg, 5 éves időtartamra
  • 4. A helyi csoport munkáját a titkár irányítja, aki egyben működési területén képviseli az egyesületet, a részére biztosított anyagi keret tekintetében utalványozási jogot gyakorol, beszámol a küldöttgyűlésnek gazdálkodásáról, az egyesületi gazdasági vezetőjének évenként számot ad gazdasági tevékenységéről.
  • 5. Helyi csoport akkor hozható létre, ha egy településen legalább tíz egyesületi tag él.

 

Az egyesület tisztségviselői

  • 1. Az egyesület elnöke.
    • - Az egyesület elnökét a részközgyűlés, 5 évre választja meg
    • - Az egyesület elnöke a jogszabályokban, az alapszabályban, a Szervezeti és Működési Szabályzatban, a küldöttgyűlés, a vezetőség határozatai szerint szervezi és irányítja az egyesület működését, - gazdálkodását és képviseli az egyesületet,
      • i. felelős az egyesület törvényes működéséért,
      • ii. részt vesz az Országos Szövetség „Vezetők Tanácskozó Testületében”,
      • iii. beszámol az egyesület tevékenységéről a küldöttgyűlés és az Országos Szövetség Elnöksége előtt,
      • iv. kapcsolatot tart a vezetőség tagjaival,
      • v. gondoskodik arról, hogy a vezetőség tevékenysége megfeleljen az Országos Szövetség, a küldöttgyűlés és a vezetőség határozatának,
      • vi. kapcsolatot tart az egyesület nevében a politikai,- állami-,- társadalmi,- gazdálkodó szervezetekkel,
      • vii. felhatalmazásokat adhat az egyesület nevében,
      • viii. az egyesület nevében szerződéseket és megállapodásokat köthet, (saját gazdálkodása keretei között)
      • ix. vezeti a testületi üléseket, a közgyűlés elé terjeszti a vezetőség beszámolóit,
      • x. gyakorolja az utalványozási jogkört,
      • xi. gyakorolja a munkáltatói jogokat az egyesületi alkalmazottak tekintetében,
      • xii. eljár minden ügyben, amely nem tartozik a küldöttgyűlés vagy egyesület más szerve, tisztségviselője hatáskörébe.
      • xiii. képviseli az egyesületet kívülálló szervek előtt.
  • Az egyesület elnöke tevékenységének egyes elemeit esetien, tartósan – a vezetőség egyetértésével- más vezetőségi tagra átruházhatja.
    2. Az egyesület elnökhelyettese.
    • - Az egyesület elnökhelyettese jogosult, de kötelezett is minden feladatok ellátására, amelyek gyakorlására az elnök jogosult illetve kötelezett, ha ebben az elnök akadályoztatva van.
    • - Az egyesület vezetőségének döntése alapján – az elnök jóváhagyása mellett – ideiglenesen, vagy tartósan elláthat minden olyan feladatot, amelynek végrehajtásával a vezetőség megbízza.
  • 3. Az egyesületi szaktitkárok
    • - A szaktitkárok a vezetőség tagjai, választásuk 5 évi időtartamra szól, a küldöttközgyűlésnek és a vezetőségnek tartoznak beszámolási kötelezettséggel.
  • A küldöttközgyűlés által visszahívhatóak.
    • - A vezetőség döntése szerint önállóan látják el valamely testületi tevékenység irányítását.
    • - Egyes feladatok ellátására munkacsoportokat szervezhetnek és működtethetnek.
  • 4. Az Ellenőrző Bizottság elnöke és tagjai. Az Ellenőrző Bizottság elnökének, - tagjainak feladatkörét, jogait és kötelezettségeit a Szervezeti és Működési Szabályzat I/C. pontja részletesen szabályozza. Részletesebb kiemelés – különösen az alapszabályban szabályozottakra is tekintettel – nem szükséges.

 

Záradék

  • IV.
  • Az egyesülési jogról szóló 1989. évi II. törvény 15.§-a alapján a Nógrád Megyei Bíróság Pk.60.134/1992/4. számú határozatával a Mozgáskorlátozottak Balassagyarmati Egyesülete-t, a társadalmi szervezetek nyilvántartására 3/1993. szám alatt bejegyezte. Az egyesület működése feletti törvényességi felügyeletet – a hivatkozott jogszabály 14.§1/1/ bekezdése alapján – az ügyészség látja el.
  • V.
  • Az egyesület gazdálkodása. Az egyesület vagyonának forrásai:
    • a. Az állami költségvetésből (központi, önkormányzati) és más állami forrásból nyújtott támogatás.
    • b. Az egyesület tagjai által fizetett tagdíjak, pártolói tagdíjak és jogi tagdíjak.
    • c. Jogi személyek, jogi személyiséggel nem rendelkezők és magánszemélyek részéről nyújtott támogatások, befizetésének.
    • d. A MEOSZ által visszatérítési kötelezettséggel, vagy anélkül általános egyesületi vagy meghatározott célra nyújtott pénzbeli vagy természetbeni támogatás.
    • e. Különböző pénzalapokból vagy alapítványokból pályázat útján nyert támogatás.
    • f. A működés egyéb bevételei
      • 1. Az egyesület vagyonával az alapszabályban VI/2-7. pontjaiban meghatározott módon gazdálkodik.
      • 2. Az egyesület gazdasági vezetőt alkalmazottként, vagy társadalmi munkásként pénzügyi szakképzettséggel rendelkező személyt foglalkoztathat.
      • 3. A pénzügyi utalványozásra az elnök, illetve az elnökhelyettes, akadályoztatásuk esetén az egyesület vezetősége részéről megbízott vezetőségi tag jogosult.
      • 4. Az egyesület Ellenőrző Bizottsága kiemelt feladatának tekinti az egyesület pénzügyi ellenőrzését.